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人事制度構築支援
経営者側に立った経験豊富な専門家が、
どのタイミングからでも支援します。
人事制度構築支援
弊社では人事制度のことを『ひと創り』と呼んでいます。
人事制度は本来、『社員が育ち、育った社員が会社を引っ張り、経営目標達成へ導く』為のものです。
私たちは社員の成長にフォーカスした人事制度を各社ごとにオリジナルで構築しております。
2022年まで西日本に地域を限定して支援活動をおこなって参りました。
2023年から活動範囲を全国に拡大して多くの中小企業様の
お力になれる様活動して参ります。
机上の理論や法律論で物事を解決するのではなく現場を見て問題点をあぶり出し
社員を巻き込んで解決していくことで『しくみ』は運用に耐えられるものになります。
経営課題の一つでもあります『ひとの問題』についても、人事制度さえ作れば全てが解決するというのは妄想です。
経営理念や経営者の想いをしくみに組入れることは勿論ですが、現場や社員を見て場合によっては
対話をしながら作り上げてこそ運用できる仕組みになっていきます。
私たちは『会社の期待に応え、ともにささえあう』仕組みを自信持って提供いたします。
弊社は佐賀県伊万里市という小さな町から西日本地区の中小企業様をメインにおこなっておりますが
現在は範囲が広がり北は山形県、南は鹿児島県までの企業様を支援しております。
今現在までに69社の企業様と行政に携わらせて頂いております。
弊社の強みは大手企業での人事制度構築や採用、教育などの人事業務経験と
多くの大手企業を始め中小企業、ベンチャー企業とプロジェクトや営業を通して携わり見て培ってきた経験です。
上記の経験から各社独自の人事制度を会社規模や経営者の意向を反映させながら構築することが出来ます。